Economia e lavoro
Geotermia, il futuro passa dalle competenze: a Volterra nasce la GeoHeat Academy
Link al video completo: https://youtu.be/oprdGW_qMG8 La transizione energetica ha un calendario ambizioso e un bisogno di competenze che meriterebbe altrettanta attenzione.

Viareggio al Fort Lauderdale International Boat Show: la città si presenta al mercato americano
Viareggio porta la propria identità, le competenze e le eccellenze del suo sistema nautico negli Stati Uniti, partecipando al Fort Lauderdale International Boat Show, uno dei più importanti…

Il presidente dell'ordine dei medici Umberto Quiriconi a Firenze per la lettura e condivisione del Manifesto 'Medici e Pace'
Si è tenuta ieri (27 ottobre 2026) a Firenze, presso Palazzo Bastogi, nell’ambito del 5° Festival delle Regioni e delle Province Autonome, la presentazione del Manifesto “Medici e Pace” della FNOMCeO (Federazione Nazionale degli Ordini dei Medici Chirurghi e degli Odontoiatri)

Nonno insegnami. Il valore del denaro e l'importanza del risparmio arriva dai nonni
Giovedi 12 novembre c.a., alle h 18,30 presso l’Hotel Villa delle Rose a Pescia si terrà l’incontro dal titolo “Nonno Insegnami”. L’iniziativa coordinata da Fior di Mutua ETS,…

A Volterra la geotermia fa scuola: nasce la GeoHeat Academy
UGI e SIAF inaugurano un centro di formazione dedicato al settore. Coordinata da Damiano Landi, l’Academy punta a preparare professionisti capaci di unire conoscenze tecniche, gestione dei…

Convegno dell'ordine dei medici sulle certificazioni
L’auditorium di San Micheletto ha visto il tutto esaurito per l’importante evento nazionale organizzato dall’Ordine dei Medici di Lucca sul tema “Le certificazioni: luci, ombre e novità

Non solo brivido: l’incertezza è la chiave della ricerca di sensazioni forti
Uno studio della Scuola IMT Alti Studi di Lucca, con le università di Tubinga e Darmstadt, ribalta il modo di intendere il "sensation seeking"

Formazione e aggiornamento per le estetiste: a Lucca ripartono i corsi riconosciuti di Copernico
Un percorso di 20 ore in presenza pensato per sviluppare le competenze ed adempiere agli obblighi di legge per le professioniste del settore benessere

Rallenta la domanda di lavoro nelle province della Toscana Nord-Ovest: a ottobre-dicembre 2026 previste 18.400 assunzioni
Cala la domanda a Lucca (-5%) e Pisa (-6%), stabile Massa-Carrara (+1%). Industria e turismo in flessione, crescono i servizi alle persone. Il mismatch resta elevato ma si attenua a Massa-Carrara e Pisa

Ugl Chimici Lucca: "Alla Sofidel di Tassignano eletto un nostro nuovo rappresentante dei lavoratori: in bocca al lupo e buon lavoro a Gabriele Fiaschi"
In una nota Ugl Chimici Lucca così scrive: "Con soddisfazione, segnaliamo l'elezione di Gabriele Fiaschi nella Rsu dell'azienda Sofidel di Tassignano. Un risultato importante e significativo, considerato che…

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Tre giorni di corso e approfondimento per comprendere come cambia il lavoro e, quindi, la società: giovedì 27 giugno torna l'appuntamento con la Scuola di Alta Formazione della Fondazione Giuseppe Pera. Fino a sabato 29 giugno, nella Cappella Guinigi del Complesso conventuale di San Francesco, esperti in diritto del lavoro, professori universitari, avvocati e consulenti del lavoro discuteranno di "Impresa, tecnologia, lavoro. Principi lavoristici e metamorfosi del lavoro". Il corso è accreditato dagli ordini professionali degli avvocati e dei consulenti del lavoro ed è organizzato con il patrocinio della Fondazione Cassa di Risparmio di Lucca, IMT - Scuola Alti Studi di Lucca, Fondazione Banca del Monte di Lucca, AGI - Avvocati Giuslavoristi Italiani, Aidlass Forense, Centro nazionale di studi di Diritto del Lavoro "Domenico Napoletano", Scuola Superiore dell'Avvocatura, Fondazione Studi Consulenti del Lavoro, Ordine degli Avvocati di Lucca, Consulenti del Lavoro Consiglio provinciale e regionale e con il sostegno di Giuffrè Francis Lefebvre, Wolters Kluwer e Wolters Kluwer Agenzia di Lucca.
"La Summer School - spiegano la presidente e il direttore della Fondazione Pera, Ilaria Milianti e Marco Cattani - rappresenta l'occasione per confrontarsi sul mondo che cambia. Un mondo che si evolve continuamente e lo fa partendo proprio dai rapporti di lavoro e dal diritto che li amministra. Il giuslavorismo si trasforma a grande velocità, interpretando i cambiamenti della società e della tecnologia: ampio spazio, infatti, sarà proprio dedicato all'intelligenza artificiale e all'utilizzo della tecnologia. Ma parleremo anche di etica, di tutele e di pari opportunità. Sempre di più la Fondazione Pera desidera porsi come centro di studi e discussione sull'attualità e sul lavoro e come mentore di giovani studiosi che intendono approfondire un tema così complesso e delicato. Per questo sono molte le borse di studio che abbiamo bandito in questi anni: da ultimo quella voluta e finanziata dal Patronato Inac in memoria di Sergio Pagliai che sarà consegnata in occasione di un convegno sul tema degli strumenti di contrasto alla povertà previsto nel mese di ottobre".
LA SUMMER SCHOOL. La tre giorni si apre giovedì 27 giugno alle 10.30 con "Dialogo tra un filosofo, una giuslavorista e un informatico": al centro della discussione etica, lavoro e intelligenza artificiale raccontati da Gustavo Cevolani, professore di Filosofia della Scienza (Scuola IMT), Patrizia Tullini, professoressa di Diritto del Lavoro (Università di Bologna) e Marco Gori, professore di Intelligenza Artificiale (Università di Siena).
Nel pomeriggio si prosegue con "La tecnologia nell'esercizio dei poteri datoriali" con il professor Giuseppe Ludovico (Università degli Studi di Milano), il dottor Stefano Visonà (Procura Generale della Corte di Cassazione) e l'avvocato del Foro di Milano, Marco Sideri. Coordina il dottor Massimo Brisciani, consulente del Lavoro.
Venerdì 28, dalle 10 alle 13.30, si parlerà di reintegrazione da licenziamento illegittimo e delle nuove frontiere della tutela, con il professor Oronzo Mazzotta (Università di Pisa), la dottoressa Valentina Ricchezza (Tribunale di Santa Maria Capua Vetere) e l'avvocato del Foro di Roma, Camilla Nannetti. Coordina: l'avvocato Renato Scorcelli del Foro di Milano. Nel pomeriggio, spazio ai nuovi percorsi di tutela delle differenze: genere, disabilità, caregiver e accomodamenti ragionevoli. Ne discuteranno la professoressa Silvia Borelli (Università di Ferrara), la dottoressa Monica Bertoncini (Tribunale di Bergamo) e l'avvocato del Foro di Roma, Michelangelo Salvagni. Coordina la professoressa Patrizia Tullini (Università di Bologna).
La Summer School si chiude sabato 29 con il panel dal titolo "Controlli tecnologici e investigazioni aziendali". Protagonisti: il professor Armando Tursi (Università degli Studi di Milano Statale), il dottor Francesco Perrone (Tribunale di Padova), l'avvocato Luigi Cosattini (Foro di Bologna). Coordina la dottoressa Chiara Colosimo, Tribunale di Milano.
Per eventuali ulteriori informazioni: www.fondazionegiuseppepera.it
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Nell’ambito delle iniziative organizzate per il decimo compleanno del “San Luca”, attivato nel mese di maggio del 2014 al termine del trasferimento dal vecchio ospedale “Campo di Marte”, oggi (mercoledì 26 giugno) nell’atrio della struttura ospedaliera si è svolta un’iniziativa di promozione della salute dedicata alle campagne di screening.
Erano presenti la direttrice della struttura Screening Aziendale Lidia Di Stefano, il direttore della struttura di Endoscopia di Lucca e referente clinico per lo screening del colon retto dell’Asl Toscana nord ovest Giovanni Finucci e altri operatori che si occupano di queste tematiche.
E' stato allestito un punto informativo presidiato da personale in grado di rispondere a domande e curiosità sulle campagne in atto e i cittadini, come già avvenuto in precedenti open day sull’argomento, hanno potuto ricevere informazioni di dettaglio sugli screening oncologici attivi sul territorio aziendale.
L’evento ha rappresentato un’ulteriore occasione per ribadire che gli screening oncologici salvano la vita. Per questo motivo è importante aderire all’invito che la Asl manda ciclicamente a chi rientra in determinate fasce d’età. Gli screening, completamente gratuiti, sono rivolti a donne e uomini: la mammografia coinvolge le donne dai 45 ai 74 anni, il pap test e l’ hpv test che abbracciano la popolazione femminile tra i 25 e i 64 anni, mentre il test per la ricerca del sangue occulto nelle feci riguarda entrambi i sessi di età compresa fra i 50 e i 70 anni.
Nel ricordare a tutti che lo screening è un percorso di salute che il servizio sanitario offre gratuitamente a coloro che rientrano in determinate fasce di età, la dottoressa Di Stefano invita nuovamente tutti i cittadini a effettuare i test per i quali vengono chiamati. Si tratta di un'opportunità unica, che porta via poco tempo e che offre davvero enormi vantaggi. E' infatti importante pensare oggi a migliorare il proprio futuro.

